陽春布德澤，萬物生光輝。1月20日，安徽建工集團有限公司2014年工作會議在合肥東方國際會議中心勝利召開。集團公司總經理、董事、黨委副書記劉家靜作了題為《改革創新，跨越發展，高奏主旋律 整合資源，轉型升級，共筑建工夢》的工作報告。集團公司董事長、黨委書記趙時運同志作了題為《深化改革 轉型升級 科學發展 為實現安徽建工夢積聚正能量》的總結講話。會議回顧總結了過去一年工作，明確了今年的工作目標任務，簽訂了2014年經營業績、安全生產、黨委工作目標的責任狀，對2013年集團公司先進集體和先進個人進行了表彰，會議還傳達了省國資監管會議精神，與會代表圍繞會議精神進行深入討論，集團公司董事、黨委委員楊廣亮致閉幕詞。省國資委副主任、黨委委員項小龍應邀出席會議并講話，省國資委第七監事會辦公室主任魏若屏出席會議。集團公司副董事長、黨委副書記李長斌和紀委書記、工會主席牛曙東分別主持上午和下午的會議。
劉家靜總經理的報告從七個方面客觀評價了2013年集團公司的發展狀況。報告指出：在過去一年里，集團公司在省委、省政府和省國資委的正確領導下，在社會各界的關心支持下，各方面工作都取得了不錯的成績。2013年，集團公司累計完成產值428億元，新簽合同額429.9億元，預計實現收入和利潤增幅15%以上，集團人均工資增幅14.5%。報告對于2014年工作進行了全面部署。2014年的總體工作思路是全面貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神，落實中央、全省經濟工作會議以及省國資監管工作會議精神，突出改革中求創新、發展中求質量的總基調，堅持以市場為導向，以“改革、轉型、發展”為主題，以提升質量效益為目標，以完善現代企業制度為基礎，以加強領導班子和干部隊伍建設為保障，進一步開拓市場，強化管理，改革創新，加強黨建，提升文化，轉型發展，不斷增強企業實力和市場競爭力，為實現安徽建工夢積聚正能量。2014年產值目標計劃實現502.8億元，職工人均年收入增幅不低于10%。報告重點部署了八個方面的工作：一是搶抓機遇，轉型升級，深化改革促發展；二是轉變經營方式，培養競爭優勢，拓展經營市場；三是加強主業管理，發揮集中優勢，提升管理水平；四是創新技術增動力，信息建設提效率，不斷提升核心競爭力；五是完善職責，統籌協調，發揮集團整體優勢；六是深化人力資源改革，提升管理水平，建設文化聚合力；七是健體通絡強基礎，強金固本促轉型，不斷提高資金資本運營水平；八是減輕歷史負擔，加強風險管控，提升發展質量。
趙時運董事長圍繞2014年全年中心任務發表重要講話。他指出：2013年，集團公司積極應對挑戰，搶抓機遇，以轉變發展方式為主線，把握重點，突出關鍵，各項工作取得了新的業績。成績來之不易，要倍加珍惜。2014年是全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神、全面深化改革的第一年，也是實施“十二五”規劃的第四個年頭，對全面完成“十二五”規劃至關重要。就如何全面落實和完成新一年的工作，趙時運董事長提出六點意見：一是應對挑戰，搶抓機遇，各項工作再上新臺階；二是統一思想，理清思路，凝聚發展力量；三是深化企業改革，激發內在活力，要積極探索混合所有制的實現形式，推進集團整體改制，調整集團組織結構，完善法人治理結構，深化三項制度改革；四是推進轉型升級，提升質量效益，要重點推進業務、市場、經營模式、管理、投資、科技、文化等方面轉型；五是要堅持科學發展、安全發展，可持續發展，構建安徽建工夢；六是全面提升黨建工作，為集團改革、轉型、發展提供精神動力和智力支持。認真抓好黨風廉政建設，營造風清氣正的環境，強化穩定工作責任制，營造改革發展良好環境，堅持黨建帶工建、促團建，充分發揮工會、共青團等群眾組織作用。
會上，省國資委副主任、黨委委員項小龍發表了重要講話。項主任首先向集團公司工作會議勝利召開表示熱烈祝賀，對建工集團取得的發展成績給予充分肯定，對參加會議的同志們以及建工集團全體員工表示誠摯慰問。就集團下一步的工作以及未來發展提出五點意見：一要充分肯定過去的成績，增強發展的信心和決心；二要認真學習領會十八屆三中全會精神，切實增強深化改革的責任感和緊迫感；三要堅持多措并舉，保持企業平穩健康發展；四要努力提升管理水平，增強集團公司的影響力和控制力；五要充分發揮黨組織政治核心作用，促進集團公司持續穩定發展。
集團公司全體領導班子成員、機關各部門負責人，所屬各單位黨政班子成員及相關部門負責人，受表彰人員，建工青年志愿者等400余人參加會議。
