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    改革創(chuàng)新勇突破 擔當作為啟新程——安徽建工水建醫(yī)院召開學(xué)習(xí)宣貫集團三屆二次職代會暨2025年工作會議精神專題會議
    來源:安徽水建醫(yī)院?時間:2025-02-15?瀏覽量:856

    2月14日,安徽建工水建醫(yī)院召開專題會議,傳達學(xué)習(xí)安徽建工集團三屆二次職代會暨2025年工作會議精神。醫(yī)院班子成員、中層管理人員、全體黨員及機關(guān)部門人員參加會議。

    會議傳達學(xué)習(xí)集團黨委書記、董事長楊善斌作的題為《改革創(chuàng)新 擔當作為 強化企業(yè)管理 加快轉(zhuǎn)型升級 奮力推進集團高質(zhì)量發(fā)展大發(fā)展》的總結(jié)講話和黨委委員、總會計師王淑德作的《集團年度工作報告》。

    會議要求,醫(yī)院全體干部職工要以職代會精神為指引,主動對標年度目標任務(wù),切實將會議精神轉(zhuǎn)化為推動工作的具體行動。  

    會議強調(diào),學(xué)習(xí)宣傳貫徹集團職代會精神是當前和今后一個時期的重要任務(wù)。一是要聞令而動,迅速傳達會議精神。利用“三會一課”、微信公眾號、室內(nèi)外宣傳欄、電子屏等多種形式掀起宣貫熱潮,確保把會議精神傳達到每名職工;二是要聽令而行,貫徹落實會議要求。圍繞“八個更大突破”的目標要求,貫徹新發(fā)展理念,重實干求實績,切實把思想和行動統(tǒng)一到集團的決策部署上來;三是要真抓實干,履職盡責(zé)創(chuàng)新發(fā)展。進一步提升醫(yī)療質(zhì)量,優(yōu)化診療服務(wù)流程,提高患者滿意度,加強學(xué)科建設(shè),打造更多特色權(quán)威科室。持續(xù)深化干部人才隊伍建設(shè),積極培養(yǎng)儲備人才,更好為職工服務(wù),為社會服務(wù),以實績實干開新局譜新篇,為集團轉(zhuǎn)型發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展、大發(fā)展貢獻力量。


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