8月13日至15日，建工投資公司2025年新員工入職培訓成功舉行。公司黨委書記、總經理謝洪兵出席開班式并作動員講話。

謝洪兵代表公司對全體新員工的加入表示誠摯歡迎，并提出三點期望。一是加速角色轉變，深度融入發展大局。要迅速完成角色切換，精準定位，將個人成長緊密融入公司發展宏圖。要有強烈的責任心、赤誠的事業心、飽滿的進取心，求真務實，奮楫篤行，扎扎實實完成各項工作任務。二是錘煉履職本領，勇擔創新發展使命。要保持持久的學習熱情，充分利用公司完善的培養機制，深入鉆研規章制度，精進業務技能。要堅持知行合一，深入項目一線，勇于攻克難關，踐行“不懂則學，懂必出彩”的工作準則，在協作互助與勇挑重擔中淬煉核心競爭力。三是筑牢廉潔根基，系好職場第一粒扣。要常懷敬畏之心，恪守職業道德規范，嚴把初始關、警惕小節關、凈化親情關，嚴守廉潔從業底線，爭當有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗的新時代好青年。

培訓期間，各職能部門分別就集團與公司發展歷程、規章制度建設與管理標準化、工程質量管理關鍵要素以及廉潔從業規范等核心內容進行了系統講解與宣貫，并組織赴安徽建工歷史文化展廳和徐淮阜高速公路管理中心現場觀摩學習。

新入職員工們紛紛表示，通過為期三天的培訓，進一步增進了對公司發展、企業文化及管理體系的認識，下一步將加速角色轉換、提升崗位履職能力，以昂揚的斗志與飽滿的熱情積極投身崗位實踐，為集團投資業務高質量發展貢獻自己的青春力量。