8月28至29日，建工資本組織開展2025年度新員工入職培訓班，公司近兩年入職新員工參加培訓。公司黨委書記、董事長王繼成出席開班儀式并作動員講話。
王繼成首先代表公司對全體新員工的加入表示誠摯歡迎，分享了三個關鍵詞，一是轉變。要盡快完成從校園到職場、從學生到員工的角色轉變，主動適應新工作環境，盡快掌握崗位所需的業務知識，要以求知若渴的態度，不斷充實自我，提升能力，切實把學習成果轉化為推動工作的強大動力。二是成長。要把學習內容與本職崗位相結合，多思、多想、多悟，要以學促干、以行踐學，以推動工作、促進發展、提升工作業績為目標，將個人成長與公司發展緊密結合，把握機會，在工作中積極展現自身價值，盡快成長為促進公司高質量發展的優秀人才。三是責任。要本著對合作單位、對團隊、對自己負責的態度，用專業創造價值，用協作實現共贏，用奮斗成就未來。要不斷強化理論知識學習，深入鉆研規章制度，精進業務技能，嚴守廉潔從業底線，牢守崗位職責，確保學有所得、學有所成、學有所用，以實干和擔當積極助力公司高質量發展。
王繼成最后送給新員工三句話，一是保持空杯心態，虛心學習；二是敢于面對挑戰，勇于擔當；三是堅持夢想初心，不負韶華。期望新員工在自己的崗位上創造出更多出色業績，實現人生價值！
本次培訓邀請集團和公司內訓師、業務骨干進行授課，為新員工介紹集團和公司發展歷程，并就黨建知識、公文寫作、商務禮儀、規章制度、法務及合同管理等內容進行了系統講解與宣貫，課后對培訓效果進行了測試評估。
最后，在培訓心得交流與分享中新員工紛紛表示，通過為期二天的培訓，進一步增加了對集團和公司發展、企業文化及管理體系的認識，下一步將加快角色轉換、盡快融入團隊，提升崗位履職能力，以飽滿的工作熱情積極投身崗位實踐，為集團和建工資本高質量發展貢獻自己的青春力量。
