繁花似錦迎五月，青春激揚譜新歌。5月4日下午，安徽建工集團團委召開2014年五四表彰大會。集團公司副董事長、黨委副書記李長斌，國資委團工委書記張長夫，省路橋公司董事長、總經理孫學軍，省路橋公司黨委書記陳光磊等領導親臨會議，并為獲表彰代表頒獎。 會議總結了2013年集團公司團委主要工作，對2014年重點工作進行了布置。會議對2013年度集團公司共青團工作

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8月14日下午，經專家評審，建工集團團委組織開展的“青春、成長、奉獻”主題征文獲獎作品評選揭曉。《愛的奉獻》等35篇征文獲獎。 “青春、成長、奉獻”主題征文活動是建工集團團委開展的紀念建團90周年暨建工集團成立60周年系列活動之一。活動開展以來，各級團組織認真組織，團員青年積極響應，共計征集到作品近300篇。經層層遴選，推薦至集團公司團委征文55篇。為體現(xiàn)征文評選的權威性，集團公司團委特別邀

2011年12月15日下午，集團公司團委在建工大廈三樓會議室召開年終工作會議，總結2011年工作，研究部署2012年工作任務。所屬各單位團委（總支）、直屬團支部、水建總公司團委負責人參加會議。省國資委團工委委員趙輝蒞臨指導。集團公司團委書記邢應梅主持會議。 會上，各單位就2011年重點工作、創(chuàng)新性工作、工作亮點，2012年主要工作安排等進行了匯報。水建總公司團委書記肖偉就團組

5月5日上午，集團公司團委在建工大廈三樓會議室召開2011年“五四”總結表彰會。所屬各單位團委（總支、支部）負責人，受表彰的先進集體和先進個人代表等40余人參加會議，集團公司團委書記邢應梅主持會議并講話。 會上，宣讀了安徽建工2010年度共青團工作先進集體和先進個人的表彰決定，邢書記為受到表彰的先進集體代表頒發(fā)了獎牌。安徽三建公司等五個受表彰的“五四”紅旗團委用PPT形式對本單位共青團工

元月14日下午，安徽建工集團團委召開2010年度“青年文明號”創(chuàng)建工作考評會暨團委工作年終總評會。集團公司所屬17個單位團委負責人和申報2010年度集團公司“青年文明號”的10個創(chuàng)建集體負責人參加會議。 會議首先查看了10個創(chuàng)建集體的工作臺帳，并聽取了PPT創(chuàng)建工作匯報，對創(chuàng)建單位進行了點評和考核。各單位團委書記根據(jù)團委目標管理責任書完成情況進行了匯報。集團公司團委書記邢應梅對201

4月30日下午，安徽建工集團團委召開“五·四”表彰大會。所屬17個單位70名團員青年和受表彰的先進集體、先進個人代表參加會議。出席會議的領導有集團公司黨委書記張海平，紀委書記、工會主席劉振武、黨委工作部主任吳曉伍。會議特別邀請安徽省團校副校長胡佳題做題為《青年精神支柱的構筑與人文素質的提升》專題講座。 集團公司團委書記邢應梅代表集團團委總結了2009年

3月16日上午，安徽建工集團有限公司團委在海外公司召開一季度工作例會。所屬各單位團委（總支）、直屬支部負責人參加了會議。集團公司副總經理王元曦、黨委工作部主任吳曉伍親臨會議并對2010年工作會議精神作了解讀。會上集團公司團委向與會各團組織負責人通報了2010年工作思路和主要工作，特別是對近期工作作了具體布置。要求各單位團組織根據(jù)集團公司團委工作要點，結合本企業(yè)實際和特點，制定各單位的工作計劃、重

近日，安徽建工集團有限公司團委連續(xù)組織兩期團員青年培訓班。培訓采取安徽建工衛(wèi)星學院網絡直播的方式，兩期培訓內容分別是《大國崛起與中國文化安全》和《孫子兵法與戰(zhàn)略決策藝術》。集團公司所屬各單位團員青年160人參加培訓學習。 根據(jù)集團公司團委年初工作安排，今年將為基層團員青年提供不少于6次的各種培訓機會，切實把“服務青年”的職能落實到位。集團公司團委通過形式多樣的培訓活動，潛移默化塑造建

集團團委第二考評組工作圓滿結束 9月27日，集團公司 “青年文明號”第二考評組一行8人來到安徽水泥制品廠考評“青年文明號”創(chuàng)建工作。 在考評活動中，考評組成員深入車間現(xiàn)場了解創(chuàng)建集體工作情況，認真聽取創(chuàng)建集體負責人匯報創(chuàng)建事跡，仔細查閱創(chuàng)建活動相關資料。在考評組成員對該集體創(chuàng)建活動點評中，大家都給以了很高的評價。邢書記指出：該集體的創(chuàng)建活動，能夠立足實際，緊緊圍

7月27日下午，安徽建工集團有限公司公司九樓會議室彩帶飄揚，歡聲笑語。來自集團公司所屬13個單位56名男女青年興致勃勃地參加了安徽建工第一屆青年聯(lián)誼會。聯(lián)誼會精心設計了互動游戲、三分鐘約會、競技游戲、幸運抽獎四個環(huán)節(jié)，讓參加活動的青年職工在輕松愉快的氣氛中，相互了解和熟悉。 集團公司團委始終把服務團員青年作為主要工作。根據(jù)基層調研情況分析，青